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人才培育計畫

106年歌仔戲新苗培育合作計畫

106年歌仔戲新苗培育合作計畫

國立傳統藝術中心今(106)年度委託【蘭陽戲劇團】辦理「106年歌仔戲新苗培育合作計畫」,入選的7位青年藝生在近三個月的習藝、排練及演出過程後,即將在7月至9月每雙週之週六(7/8、7/22、8/12...

國立傳統藝術中心接班人傳藝工藝示範與推廣計畫

國立傳統藝術中心接班人傳藝工藝示範與推廣計畫

國立傳統藝術中心為守護臺灣傳統藝術,延續並彰顯臺灣文化之美,於106年辦理「接班人傳統工藝示範與推廣計畫」,以宜蘭傳藝園區做為傳統工藝文化就業及育成發展基地,提供重要傳統藝術保存者傳習計畫結業藝生一實...

重要傳統藝術保存者接班人傳習演出計畫

重要傳統藝術保存者接班人傳習演出計畫

為共同守護臺灣傳統藝術,彰顯臺灣文化之美,文化部所屬國立傳統藝術中心與文化資產局今(106)年起攜手合作,並邀請財團法人全聯善美的文化藝術基金會共同參與,規劃「106年國家級登錄無形文化資產-重要傳統...

105年臺灣音樂館錄音研習計畫

105年臺灣音樂館錄音研習計畫

一名錄音師的養成,除了專業的學知識外,更重要的是實際的錄音操作經驗,透過每一場不同場地、樂器的編制、音樂類型乃至於不同演奏家的多元性,逐漸累積對於聲音處理操作的經驗及自我美學的觀點。 國立傳統藝...

臺灣國樂團2016青年指揮人才培訓計畫

臺灣國樂團2016青年指揮人才培訓計畫

壹、 前言 在音樂合奏演出型式發展的過程中,指揮家逐漸成為樂團演出時詮釋音樂作品的靈魂人物。長期以來臺灣的國樂教育著重於演奏家的培養,而投入在樂團指揮養成的資源卻相對有限。有鑑於此,本團接連舉辦四屆...

105年-106年 音樂人才培育的創新計畫─「大師門徒與夥伴計畫」

105年-106年 音樂人才培育的創新計畫─「大師門徒與夥伴計畫」

大師門徒與夥伴計畫 國立傳統藝術中心長年耕耘傳統領域,旗下臺灣音樂館近年更積極推動臺灣音樂人才的培育。為推動臺灣音樂創作之多元鏈結、打造人才與作品活絡交流之國際平台,自2016年起推出音樂人才培育的...

103年歌仔戲青年人才培育合作平台計畫

103年歌仔戲青年人才培育合作平台計畫

在「102年度歌仔戲青年人才培育暨駐園演出計畫」執行半年之後,傳藝中心便開始檢討及調整人才培育計畫接續執行之方向,希望以這一年來的計畫成效作基礎,除保有前項資源外,試圖能更進一步有效媒合藝生與就業市場...

102年歌仔戲青年人才培育暨駐園演出計畫

102年歌仔戲青年人才培育暨駐園演出計畫

藝企合作的奇幻旅程 102年,傳藝中心結合委外單位統一蘭陽藝文股份有限公司資源,第一次大膽啟動的「102年歌仔戲青年人才培育暨駐園演出計畫」,在主辦單位國立傳統藝術中心主任方芷絮與統一蘭陽藝文股份...

104年歌仔戲前場新苗培育計畫及輔導戲曲後場人才駐團演訓計畫

104年歌仔戲前場新苗培育計畫及輔導戲曲後場人才駐團演訓計畫

102年,傳藝中心以「歌仔戲」為先行示範劇種,促成「102年歌仔戲青年人才培育暨駐園演出計畫」,藉由「學演相長」的概念,結合傳藝宜蘭園區豐厚的文化資源,進行長達十個月的演出;103年又進一步與【臺北市...

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